Cách tính giá thành sản phẩm đơn giản, dễ hiểu

Kế toán giá thành chế tạo và tính mức giá . luật lệ về kế toán , hệ thống báo cáo tài chính của công ty , hướng dẫn kế toán chiết khấu buôn bán . 1 số vấn đề trong kế toán giá gốc ở đất nước các khoản trích lập dự phòng ràng buộc chú ý công việc của Kế toán.

1 . Khái niệm chung:

– chi phí là đa số các giá thành bằng tiền về lao động sống và lao động vật hoá.
– giá tiền là biểu hiện bằng tiền toàn bộ những giá tiền mà tổ chức bỏ ra bất kỳ ở thời điểm nào nhưng có liên quan tới khối lượng công việc, thành phẩm thực hiện xong trong kỳ; là giá trị toàn bộ những mức giá đã bỏ ra để tạo ép buộc sản phẩm; là giá tiền Sản xuất buôn bán của Sản phẩm đã được làm tốt .
– Mối quan hệ giữa mức giá và gía thành sản phẩm:

CPSX dở dang đầu kỳ + CPSX phát sinh trong kỳ – CPSX dở dang cuối kỳ = Tổng giá thành của SP (Tổng giá trị SP hoàn thành).

2. Trình tự kế toán và tổng hợp chi phí chế tạo tương ứng:

Trình tự kế toán tầm giá ở mọi tổ chức khác nhau thì khác nhau. Tuy nhiên với thể khái quát nhiều bước như sau:
Bước 1: Tập hợp mọi giá tiền tổng quan có liên quan trực tiếp cho từng đối tượng dùng .
Bước 2: Tính toán và phân bổ giá trị dịch vụ của nhiều ngành SXKD phụ cho từng đối tượng phát huy trên cơ sở khối lượng dịch vụ dùng cho và giá thành đơn vị dịch vụ.
Bước 3: Tập hợp và phân bổ giá tiền SX chung cho các đối tượng sở hữu liên quan.
Bước 4: Xác định tầm giá SX dở dang cuối kỳ.

3. Phân chia chi phí:

3.1 Phân chiếc theo yếu tố:
– nguyên liệu , vật liệu.
– Nhân công (tiền lương và các khoản trích theo lương).
– Khấu hao TSCĐ.
– giá tiền dịch vụ mua ngoài .
– giá tiền khác bằng tiền.
3.2 Phân loại theo khoản mục chi phí:
– tầm giá nguyên vật liệu trực tiếp:
– tầm giá vật liệu A.
– chi phí vật liêu B.
– giá tiền vật liêu C.
– ……

Kế toán chi phí chế biến và tính giá thành thành phẩm
tầm giá nhân công trực tiếp
chi phí SX chung:
– giá tiền nhân viên phân xưởng.
– chi phí vật liệu.

– chi phí dụng cụ Sản xuất.
– tầm giá khấu hao TSCĐ.

– tầm giá dịch vụ chọn ngoại trừ.

– tầm giá bằng tiền khác.
3.3 Phân loại khác:
-Chi phí trực tiếp, giá thành gián tiếp.
-Chi phí cố định, giá tiền biến đổi.

4. Phân mẫu chi phí Sản phẩm 

với các cách phân dòng khác nhau: theo thời điểm và nguồn số liệu, theo giá thành phát sinh.
4.1 Theo thời điểm và Đầu mối số liệu:
– chi phí kế hoạch: xác định trước lúc bước vào Thương mại trên cơ sở mức giá thực tế kỳ trước và những định mức, mọi dự toán kinh phí.
– giá thành định mức: xác định trước thời điểm bước vào chế biến đựơc xây dựng trên cơ sở nhiều định mức bình quân tiên tiến và ko biến đổi trong suốt cả kỳ kế hoạch.
– giá thành thực tế: là chỉ tiêu được xác định sau khi kết thúc quá trình chế biến thành phẩm dựa trên cơ sở những cho phí thực tế phát sinh trong chế biến ra SP.
4.2 Theo mức giá phát sinh:
-Giá thành Sản xuất.
-Giá thành tiêu thụ.
-Giá thành tiêu thụ được tính theo công thức:
mức giá lớn nhất của SP = giá thành SX + tầm giá quản lý DN + tầm giá bán hàng.
-Đối tượng tính chi phí chủ đạo là những thành phẩm, bán Sản phẩm , công việc, lao vụ hàng đầu định đòi hỏi phải tính gía thành đơn vị.

– Đối tượng sở hữu thể là Sản phẩm cuối bên cạnh của tiến trình chế biến hay đang trên dây chuyền SX tuỳ theo tiêu chuẩn của bí quyết hạch toán kinh tế nội bộ và tiêu thụ Sản phẩm .

5. cách tính giá thành:

5.1 bí quyết trực tiếp (phương pháp giản đơn): bí quyết này được áp dụng trong những công ty thuộc loại hình Sản xuất giản đơn, số lượng mặt hàng ít, chế tạocó số lượng to và chu kỳ chế biến ngắn.
Tổng giá trị SP thành công = CPSX DD đầu kỳ + Tổng CPSX – CPSX DD cuối Kỳ
chi phí đơn vị SP = Tổng giá trị SP thành công : Số lượng SP làm tốt 
5.2 phương pháp tổng cùng chi phí: áp dụng trong mọi đơn vị mà diễn biến chế tạo SP được thực hiện ở mọi bộ phận SX, các tiến trình khoa học , đối tượng kế toán giá tiền Sản xuất là mọi bộ phận cụ thể SP hoặc tiến trình khoa học hay bộ phận chế biến .
Tổng giá trị SP thành công = Z1 + Z2 + … + Zn
5.3 cách hệ số: với doanh nghiệp mà trong một chu kỳ SX cùng dùng một thứ vật liệu và 1 lượng lao động nhưng thu được bên cạnh đó những SP khác nhau và mức giá không tập hợp riêng cho từng Sản phẩm .
Giá thành đơn vị SP gốc = Tổng tầm giá của toàn bộ những loại SP : Tổng số SP gốc (kể cả quy đổi)

tầm giá đơn vị SP từng cái = giá thành đơn vị SP gốc * Hệ số quy đổi từng chiếc .

Tổng giá trị các mẫu SP thành công = Giá trị SPDD đầu kỳ + Tổng CP phát sinh trong kỳ – Giá trị SPDD cuối kỳ.

5.4 cách tỉ lệ chi phí: căn cứ vào tỉ lệ giá tiền SX thực tế có mức giá SX kế hoạch, kế toán sẽ tính ra mức giá đơn vị và tổng giá thành Sản xuất từng cái 
giá tiền thực tế từng dòng SP = chi phí kế hoạch (định mức) * Tỷ lệ giá thành 
Tỉ lệ mức giá = Tổng giá thành thực tế của hầu hết SP : Tổng mức giá kế hoạch (định mức) của toàn bộ SP
5.5 phương pháp mẫu trừ giá trị SP phụ:
Tổng chi phí SP chính = Giá trị SP chủ yếu DD đầu kỳ + Tổng mức giá phát sinh trong kỳ- Giá trị SP phụ thu hồi ước tính- Giá trị SP chính DD cuối kỳ
5.6 bí quyết liên hợp: áp dụng thông đồng những phương pháp để tính chi phí SP

6. Kế toán giá tiền Sản xuất theo cách kê khai thường xuyên:

6.1 mức giá nguyên liệu trực tiếp:
Bao gồm giá trị NVL then chốt, NVL liệu phụ, nhiên liệu được xuất dung trực tiếp cho việc chế tạo SP.
tầm giá NVL phân bổ cho từng đối tượng = Tổng tiêu thức phân bổ của từng đối tượng * Tỷ lệ (hệ số) phân bổ.
– Tỷ lệ (hệ số) phân bổ = Tổng giá tiền NVL yêu cầu cần thiết phân bổ.
– Tổng tiêu thức phân bổ của mọi các đối tượng.
– TK : 621 giá tiền nguyên vật liệu trực tiếp.
– Bên nợ: tập hợp giá trị NVL xuất dung trực tiếp cho Sản xuất Sản phẩm hay thực hiện nhiều lao vụ dịch vụ
– Bên có: giá trị nguyên vật liệu trực tiếp xuất tiêu dùng ko hết, kết chuyển tầm giá NVL trực tiếp
– TK này cuối kỳ không sở hữu số dư:
– Việc tập hợp mức giá NVL trực tiếp được tiến hành như sau:
– giả dụ xuất kho:
– Nợ TK 621: tầm giá nguyên vật liệu trực tiếp.
– mang TK 152: giá thực tế NVL xuất dùng 
– giả dụ nhận NVL về không nhập kho mà xuất trực tiếp:
– Nợ TK 621: giá thành nguyên liệu trực tiếp.
– Nợ TK 133: thuế giá trị giá tăng bắt buộc nộp.
– có Tk liên quan 111,112, 331,411.
– Phản ánh giá trị NVL xuất áp dụng ko hết nhập lại kho:
– Nợ TK 152: nguyên liệu , vật liệu.
– có TK 621: giá thành thành viên trực tiếp.
– Kết chuyển mức giá NVL trực tiếp theo từng đối tượng để tính giá tiền vào cuối kỳ hạch toán:
– Nợ TK 154 :chi phí Sản xuất, kinh doanh dở dang.
– sở hữu TK 621 :Chi phí nguyên vật liệu trực tiếp.
– Đối có giá trị NVL còn lại kỳ trước ko nhập kho mà để tại bộ phận đưa ra , kế toán ghi vào đầu kỳ sau bằng bút toán:
– Nợ TK 621 :Chi phí nguyên vật liệu trực tiếp.
– với TK 152: thành phần , vật liệu.
6.2 tầm giá nhân công trực tiếp:
– TK 622: mức giá nhân công trực tiếp
– Bên nợ: tập hợp giá thành nhân công trực tiếp thực tế phát sinh
– Bên có: kết chuyển giá thành nhân công trực tiếp
– TK này ko với số dư
– Phản ánh tổng tiền lương cho công nhân trực tiếp SX, kế toán ghi:
– Nợ TK 622 : tầm giá nhân công trực tiếp.
– sở hữu TK 334 : yêu cầu cần thiết trả người lao động .
– Phản ánh những khoản trích:
– Nợ TK 622 :Chi phí nhân công trực tiếp.
– sở hữu TK 338 (3382, 3383, 3384, 3389): buộc phải trả, phải nộp khác.
– Kết chuyển tầm giá nhân công:
– Nợ TK 154 : giá tiền chế tạo , kinh doanh dở dang.
– có TK 622 : tầm giá nhân công trực tiếp.
6.3 Kế toán những khoản mức giá trả trước:
– chi phí trả trước (chi phí chờ phân bổ) là mọi khoản giá tiền thực tế đã phát sinh; mang giá trị lớn; sở hữu liên quan hoặc cần phân bổ tới nhiều kỳ kế toán.
– TK 142 : tầm giá trả trước.
– TK 242 : giá thành trả trước dài hạn
– Nội dung phản ánh những tài khoản:
– Bên nợ: tập hợp giá tiền trả trước thực tế phát sinh trong kỳ.
– Bên có: phân bổ mọi khoản giá tiền trả trước.
– Dư nợ: những khoản giá thành trả trước chưa phân bổ hết.
– bí quyết hạch toán:
– TK TK 142 : giá tiền trả trước ngắn hạn:
– Nợ TK 142: tập hợp mức giá trả trước ngắn hạn
– Nợ TK 133 : thuế giá trị gia tăng cường cần nộp.
-Có TK 152,153,156…:nguyên liệu, vật liệu.
Hàng tháng kế toán phân bổ:
– Nợ TK 152,153, 156, 627, 641, 642
– mang TK 142 ; giá tiền trả trước ngắn hạn
– TK 242: chi phí trả trước dài hạn:
– Nợ TK 242: tập hợp tầm giá dài hạn phát sinh
– Nợ TK 133: thuế giá trị gia tăng phải nộp.
– với TK 1531, 111, 112…
– Phân bổ giá tiền trả trước dài hạn vào những đối tượng chịu CP.
– Nợ TK 241: tính vào giá tiền đầu tư XDCB.
– Nợ TK 627, 641, 642: tài khoản tầm giá chế biến , mua bán hàng hóa .
– mang TK 242 : chi phí trả trước dài hạn.
6.4 giá thành chế biến chung:
– giá thành SX chung là các giá tiền thiết yếu còn lại để SX Sản phẩm sau giá tiền NVL, tầm giá nhân công trực tiếp. Đây là các khoản giá thành phát sinh trong phạm vi mọi phân xưởng, bộ phận chế biến của công ty 
– TK 627 (chi tiết theo từng tiểu khoản): chi phí chế tạo chung.
– Bên nợ: tập hợp chi phí SX chung thực tế phát sinh trong kỳ.
– Bên có: kết chuyển tầm giá SX chung, mọi khoản ghi giảm tầm giá SX chung.
– TK này cuối kỳ không có số dư:
– phương pháp hạch toán mức giá SX chung như sau:
– Tiền lương ph ải trả cho nhân viên PX:
– Nợ TK 627 (6271): giá tiền chế biến chung.
– sở hữu TK 334: nên trả người lao động .
– Trích những khoản theo lương:
– Nợ TK 627: giá tiền chế biến chung.
– mang TK 338 (chi tiết theo từng tiểu khoản): buộc phải trả, phải nộp khác.
– mức giá NVL xuất kho dung cho PX:
– Nợ TK 627.
– với TK 152, 153 (toàn bộ giá trị xuất dùng). : nguyên liệu , vật liệu.
– Trích khấu hao TSCĐ:
– Nợ TK 627.
– với TK 214 : hao mòn tài sản cố định.
– mức giá dịch vụ sắm ngoài:
– Nợ TK 627: tầm giá chế tạo chung.
– Nợ TK 133 : thuế giá trị gia tăng lên bắt buộc nộp.
– sở hữu TK 111,112, 331 … : giá trị mua ngoài 
– Phân bổ dần tầm giá trả trước dài hạn vào tầm giá chung phân xưởng:
– Nợ TK 627 : mức giá chế biến chung.
– với TK 242: chi phí trả trước dài hạn,
– Trích trước đưa vào mức giá SX chung:
– Nợ TK 627 : giá thành Sản xuất chung.
– với TK 335: tầm giá ép buộc trả.
– các giá thành bằng tiền:
– Nợ TK 627,
– mang TK 111, 112, 152, …
– Kết chyển chi phí SX chung cho nhiều đối tượng:
– Nợ TK 154: giá thành Sản xuất mua bán hàng hóa dở dang
– Nợ TK 632: phần tính vào giá vốn hàng bán.
– có TK 627 : mức giá chế biến chung.
6.5 Tổng hợp giá tiền SX, kiểm kê và đánh giá SP dở dang:
– Tổng hợp chi phí sản xuất:
– TK 154: chi phí SXKD dở dang
– Bên nợ: tổng hợp những giá tiền phát sinh trong kỳ
– Bên có: mọi khoản giảm tầm giá, tổng mức giá SX thực tế của SP, dịch vụ kết thúc 
– Dư nợ: giá thành thực tế của SP lao vụ dịch vụ dở dang chưa thành công
– Cuối kỳ những bút toán kết chuyển như sau:
– Nợ TK 154 : chi phí Sản xuất sản xuất kinh doanh dở dang.
– có TK 627, 641, 642, 622 : chi phí chế tạo chung.
– cùng với đó phản ánh mọi bút toán ghi giảm chi phí:
– Nợ TK 152 (phế liệu thu hồi nhập kho): nguyên vật liệu , vật liệu.
– Nợ TK 138 (sản phẩm hỏng ngoại trừ định mức): nên thu khác.
– Nợ TK 334, 811, 155,157
– Nợ TK 632 (trường hợp tiêu thụ thẳng): giá vốn bán hàng,
– có TK 154: giá thành chế tạo buôn bán dở dang.

7. Xác định giá trị thành phẩm dở dang cuối kỳ:

– Để xác định số lượng và giá trị thành phẩm dở dang để chuyên dụng cho cho việc tính tầm giá, ko mọi ta bắt buộc dựa vào số liệu của kế toán mà còn ràng buộc  căn cứ vào kết quả của việc kiểm kê đánh giá thành phẩm dở dang cuối kỳ.

– Việc đánh giá Sản phẩm dở dang được thực hiện bằng nhiều cách khác nhau tuỳ thuộc vào duy nhất chế tạo , đặc điểm chi phí , đặc điểm Sản phẩm , phương pháp hạch toán mức giá chế biến , cách tính giá thành mà công ty áp dụng.

– Trên thực tế, thành phẩm dở dang sở hữu thể đánh giá theo mọi phương pháp sau:
7.1 Xác định giá trị SPDD theo tầm giá công cụ chính 
Giá trị NVL chủ đạo nằm trong SPDD = Số lượng SPDD cuối kỳ * mọi giá trị NVL then chốt
Số lượng TP + Số lượng SP DD

Giá trị NVL then chốt nằm trong SPDD = Số lượng SPDD cuối Kỳ (không quy đổi) * Gía trị NVL chủ đạo 
Số lượng TP + SPDD (không quy đổi )

chi phí Sản xuất nằm trong SPDD (theo từng loại) = (Số lượng SPDD cuối kỳ quy đổi ra TP * Tổng CP Sản xuất từng mẫu ) : (Số lượng TP + Số lượng SPDD quy đổi ra TP ).
7.2 Xác định giá trị theo sản lượng ước tính tương đương:
Giá trị SPDD cuối kỳ = (Giá trị SPDD đầu kỳ + mức giá phát sinh trong kỳ * Số lượng SPDD cuối kỳ * % hoàn thành) : (Số lượng SP thành công + Số lượng SPDD cuối kỳ * % thành công ).
Xác định giá trị SPDD theo 50% giá thành chế biến:
Giá trị SPDD = Gía trị NVL chủ đạo nằm trong SPDD + 50% CP chế tạo

7.3 Xác định giá trị SPDD theo giá tiền NVL trực tiếp hoặc theo chi phí trực tiếp
– Theo cách này thì giá trị Sản phẩm dở dang chỉ tính giá tiền nguyên vật liệu , vật liệu trực tiếp, còn các tầm giá khác phát sinh trong kỳ đều tính vào chi phí của Sản phẩm thành công.Phương pháp này đơn thuần nhưng độ chính xác phải chăng , chỉ áp dụng ở các tổ chức mà giá tiền thành phần trực tiếp chiếm tỷ trọng to trong chi phí Sản phẩm .
7.4 Xác định giá trị SPDD theo tầm giá định mức hoặc kế hoạch.
– Theo bí quyết này thì tầm giá nguyên vật liệu trực tiếp và mức giá nhân công trực tiếp tính vào SPDD dựa theo mọi định mức tiêu hao NVL, tiền lương của Sản phẩm . những mức giá khác tính vào giá trị SPDD dựa trên cơ sở tỷ lệ qui định so với khoản mực chi phí nhân công trực tiếp hoặc dựa vào mức chi phi kế hoạch. – phương pháp đánh giá này thuận lợi nhưng ko đảm bảo chủ đạo xác. nên là thường áp dụng ở những công ty sở hữu SPDD đồng đều giữa mọi tháng.